Por Dianeth Pérez Arreola 

MEXICALI BC 24 DE ENERO DE 2026 (AFN).- Personal de salud del Issstecali que cubre turnos, rechazan que se les haya aplicado un descuento salarial del 14%, "sin previo aviso y de manera ilegal", por considerar que la ley en la materia sólo reconoce a los trabajadores de base y de confianza para dicho descuento.

Ayer se manifestaron trabajadores de ese instituto, quienes señalan que además de ese descuento, desde hace varios años que no reciben un aumento salarial.

"Esta medida se suma a una carga laboral creciente que incluye guardias obligatorias, jornadas extenuantes y turnos nocturnos, lo que impacta directamente en la salud física, mental y económica de quienes sostenemos la atención médica. Trabajamos más, asumimos mayores responsabilidades y, sin embargo, nuestros ingresos se ven reducidos" manifestaron en redes sociales.

Consideran que ni la Ley del Servicio Civil ni la Ley de Issstecali reconocen que se aplique el régimen general de Ley para trabajadores distintos de los de base y confianza.

Los trabajadores compartieron su temor, de que con dicho descuento, las autoridades pretenden capitalizar a la institución "sólo mientras termina el sexenio", pero que se trata de una medida que causará más problemas, pues implica que la parte patronal -el mismo Issstecali, que tiene un déficit millonario- tiene que aportar 19.61%, más el 11% adicional que anunciaron hace poco.

"Si bien no se les reconoce antigüedad, sí les reconoce el derecho a la seguridad social que implica adecuaciones laborales, presupuestales y actuariales que implican mayor carga financiera conforme el siguiente articulo de la ley que regula a los trabaajdores de la burocracia. Todo esto debió ser sujeto de un estudio actuarial, modificación presupuestal, modificación de la plantilla de personal por el cambio legal de contratos con la validación previa de la Oficialía Mayor, la Secretaría de Hacienda y finalmente de la Junta Directiva antes de realizar los descuentos", agregan en su exposición del caso.

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