Presentan a equipos para proceso de transición
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Presentan a equipos para proceso de transición

TIJUANA - sábado 1 de octubre de 2016 - AFN.
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ENSENADA BC 1 DE OCTUBRE DE 2016 (AFN).- Con el fin de llevar a cabo un proceso de transición profesional, transparente y coordinado, el presidente municipal, Gilberto Hirata, encabezó la mesa de trabajo del proceso de transición con el 22 Ayuntamiento presidido por Marco Antonio Novelo Osuna; donde presentaron a los miembros de sus equipos.

El alcalde dijo que los equipos de transición representativos de cada una de las administraciones, se coordinarán para revisar asuntos administrativos, de recursos materiales, programas, avances, proyectos y toda aquella información necesaria para concretar el cambio de gobierno.

Hirata expuso que esta coyuntura debe darse de manera clara, organizada y transparente, con el fin de mantener actualizados programas que van en beneficio de los más de 540 mil habitantes que radican en el municipio de Ensenada.

“Ensenada no es solo la mancha urbana, también tenemos 22 delegaciones, 650 colonias y 2400 localidades a lo largo del municipio que deben ser atendidas y visitadas, es un extenso territorio, una superficie vasta con necesidades especiales que deben ser entendidas y resueltas” indicó.

Resaltó los 110 millones de pesos que han sido invertidos en infraestructura deportiva, así como los esfuerzos que se han realizado para gestionar recursos que refuercen a la Dirección de Seguridad Pública, tanto en equipamiento y armamento, como en capacitación para los 920 policías que conforman la corporación.

“La seguridad pública, la salud y la protección civil son los ejes más importantes de un municipio, por lo mismo se debe poner especial énfasis a los programas destinados a reforzar estas áreas que priorizan el bienestar y la salvaguarda de la comunidad”,apuntó.

Por su parte, Marco Antonio Novelo Osuna, presidente electo del XXII Ayuntamiento, agradeció la colaboración y la voluntad del maestro Hirata para coordinar estos equipos de transición que lograrán un cambio más organizado, limpio y efectivo en beneficio de la ciudadanía.

Los equipos

Equipo de transición para la entrega recepción por parte del XXI Ayuntamiento:

- Jesús Jaime González Agúndez, secretario general del Ayuntamiento

- Gabriela Cuevas Galván, secretaria de Desarrollo Social

- Benjamín Salgado López, director del DIF Municipal

- Jazheel Abigail Castro Rosales, directora de Transparencia

- Óscar Hernán de la Peña Ojeda, director de Asuntos Jurídicos

- Germán Morales Martínez, director de Planeación y Gestión Financiera

- Samuel Jaime Aguilar, Tesorero Municipal

- Yolanda Torres Valdez, directora de Programación y presupuesto

- René Nuza Ríos, jefe de Departamento de Inversión Públicas

- José Rubén Best Velasco, Recaudador de rentas

- José Guadalupe Ríos Vela, oficial mayor

- Víctor Lerma, director de Bienes Patrimoniales

- Rosa Elena González López, directora de Educación y Cultura

- Yolanda Victorio Cota, directora de Imcudhe

- Rubén Iván González Raygoza, director de Imjuvens

- Heriberto Lugo Gamboa, director de Servicios Médicos Municipales

- José Armando Flores García, director de Catastro y Control Urbano

- José de la Luz Valdez, director de Servicios Públicos

- Francisco Javier Lara Navarro, subdirector de Servicios Públicos

- Francisco Javier Shields Galindo, director de Seguridad Públicas

- Martín Villalobos Castro, director de Desarrollo Rural Sustentable y Delegaciones

- Osías Gibrán Ruiz Durazo, director general de Fidue

- Miguel García Urías, director de Inmudere

- José Juan González Martínez, subdirector operativo de Seguridad Pública

- Guillermo García Ayala, secretario particular


Equipo de transición para procedimiento de entrega recepción del XXII Ayuntamiento

- Mario A. Cabrera Mendoza

- María del Socorro Lomelí Sánchez

- Juan Alberto Castro Carrillo

- José de las Fuentes Lara

- Sergio Rodríguez Chávez

- Francisco Cota Reyes

- José Luis González Zatarain

- Adrián Olea Mendivil

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