TIJUANA BC 6 DE FEBRERO DE 2020 (AFN).- El tema de vacantes y salarios es un tema expuesto de forma constante en los foros de la Asociación de Recursos Humanos de la Industria en Tijuana (ARHITAC), a fin de elaborar diversas estrategias para mejorar su forma de trabajar.

Heriberto Galindo, presidente de la asociación mencionada, destacó que se tiene en Baja California una mejora en el tema del salario, sin embargo la falta de información sigue siendo problema para erradicar las vacantes.

Comentó que para el primer trimestre del año se estima un aproximado de 20 mil 400 vacantes de empleo en Baja California en áreas como producción en las empresas.

Heriberto Galindo manifestó que en diciembre es regular la generación de espacios laborales debido a que muchos trabajadores aprovechan las vacaciones para volver a sus lugares de origen.

Sobre la rotación en la ciudad, destacó que este año inicia con un porcentaje de 5.43 por ciento similar al promedio total del año 2019 que fue de un 5.34%.